A HotelConsult é uma consultoria de gestão hoteleira reconhecida por sua expertise em selecionar e capacitar talentos que se encaixam perfeitamente na cultura e nos requisitos específicos de hotéis de alto padrão. Nossa missão é transformar a experiência do hóspede através de uma equipe altamente qualificada e comprometida. Responsabilidades: Conduzir processos seletivos de ponta a ponta, desde a definição do perfil até a contratação, para posições em diferentes áreas da hospitalidade. Identificar e atrair talentos alinhados com a cultura organizacional dos nossos clientes. Aplicar metodologias de hunting para garantir a seleção dos melhores profissionais para cada vaga. Realizar entrevistas e avaliações de candidatos, assegurando que possuam as competências e o perfil desejado. Colaborar com a equipe da HotelConsult para alinhar estratégias de recrutamento com as necessidades dos clientes. Elaborar relatórios e fornecer feedbacks detalhados aos clientes sobre o andamento dos processos seletivos. Requisitos: Experiência comprovada em recrutamento e seleção, preferencialmente no setor de hospitalidade. Capacidade de compreender e traduzir as necessidades dos clientes em perfis de candidatos específicos. Excelente comunicação e habilidades interpessoais. Flexibilidade para trabalhar em regime freelance, com disponibilidade para adaptar-se às demandas dos projetos. Conhecimento de técnicas de hunting e experiência na condução de entrevistas baseadas em competências. Diferenciais: Experiência prévia com recrutamento para o setor de hotelaria ou turismo. Fluência em inglês ou outros idiomas será um diferencial. Conhecimento em ferramentas de avaliação de candidatos e softwares de recrutamento. Local de Trabalho: Região da Avenida Paulista.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Prestador de Serviços (PJ) - Período Integral

Área Profissional: Consultor em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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