Buscamos um(a) profissional para atuar como Analista de Departamento Pessoal, com foco em rescisões, férias e benefícios. O que você irá fazer • Executar cálculos de rescisões, férias e encargos trabalhistas (FGTS, INSS, IRRF); • Programar e agendar férias junto aos colaboradores e à empresa, realizando os cálculos necessários; • Administrar e controlar benefícios, incluindo a exclusão e inclusão de funcionários e os descontos correspondentes; • Acompanhar rescisões, garantindo conformidade com as normas internas e legislação vigente; • Controlar contratos de menor aprendiz, temporários, estagiários e parceiros de benefícios; • Organizar e manter atualizados os registros de funcionários e arquivamento de documentos do departamento; • Prestar suporte à equipe e lideranças sobre questões operacionais de DP; • Assegurar o correto envio de obrigações acessórias e relatórios para os órgãos competentes. Requisitos • Graduação em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas afins; • Conhecimento em sistemas de gestão de DP (diferencial experiência com Sistema Sênior). • Indispensável experiência em férias, rescisões, benefícios e processos correlatos; Mais informações: http://vagas.keeptalent.com.br/vaga-informacao/5488-analista-de-departamento-pessoal Benefícios: -. Seguro de Vida -. Vale Transporte

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal