Na Stefanini, acreditamos no poder da colaboração. Co-criamos soluções inovadoras em parceria com nossos clientes, combinando tecnologia de ponta, inteligência artificial e a criatividade humana. Estamos na vanguarda da resolução de problemas de negócios, proporcionando impacto real em escala global. Ao se juntar à Stefanini, você se torna parte de uma jornada global de transformação. Estamos empenhados em criar impacto positivo não apenas nos negócios, mas também na vida de nossos colaboradores. Se você procura uma oportunidade de crescimento profissional em uma empresa que valoriza inovação, respeito, autonomia e parceria, você encontra aqui! Junte-se a nós e seja parte da mudança! Cargo: Analista de Recursos Humanos Pleno | Gestão do Efetivo e Custo de Pessoal - Vaga CLT - Atuação híbrida (3x presencial, na semana) - Segunda à sexta, em horário comercial Descrição: - Prestar suporte as atividades do processo de gestão do efetivo e custo de pessoal sob a responsabilidade da área de parceria com o negócio. Atribuições: - Auxiliar na análise, estruturação e sistematização de processo de gestão de efetivo e custos de pessoal - Automação de planilhas eletrônicas - Desenvolver e manter atualizados paineis de gestão - Elaborar relatórios e análise de custos de pessoal e efetivo - Consolidar dados/informações em planilhas eletrônicas e apresentações gerencias - Atendimento às demandas vindas do clientes internos Conhecimentos Obrigatórios: - Recursos Humanos e Gestão de Pessoas: entendimento geral dos processos de recursos humanos, e principalmente sobre gestão do efetivo e custo de pessoal. - Domínio de planilhas, que saiba fazer analise de dados. - Habilidades de avaliação e análise, de criar visualizações de dados claras, resolução de problemas e pensamento analítico. - Nível avançado em Excel - Nível avançado em elaboração de apresentações (Power Point) - Nível avançado em Power Query - Conhecimento sobre Sharepoint - Conhecimento sobre consumo de dados e utilização de Power BI Formação: - Superior Completo (com diploma) - preferencialmente Administração ou Engenharia de Produção Formação Complementar: - Formação em nível avançado em Excel ou outras ferramentas similares (obrigatório) - Desejável formação em People Analytics Experiência: - Ao menos 4 anos de experiência em atividades similares ao do escopo do serviço - Desejável familiaridade com painéis em Power BI

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)