Atuar com rotinas de admissão, agendamento exame admissional, solicitação e conferência de documentos para admissão, orientação ao novo colaborador referente ao seu processo de admissão;
Atuação de modo generalista;
Controle de salários, férias, licenças e benefícios;
Administração de banco de horas;
Entre outras
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Departamento Pessoal
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Benefícios
- Assistência médica
- Seguro de Vida
- Vale-refeição
- Vale-transporte
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